営業職（コーディネーター）について

目指しているのは『特色のある会社』『唯一の価値の会社』

自動車業界のクライアントと、仕事を探しているメカニックの間に立って、双方のニーズにあったマッチングを行うことがコーディネーターの仕事になります。
クライアントは、大手自動車メーカー・自動車販売ディーラー、全国展開しているカー用品店、民間整備工場が中心になります。

また、派遣・紹介予定派遣・人材紹介等の事業を行う当社において、メカニック(自動車整備士・検査士等)の方に、ご希望お伺いした上で適正に応じた仕事をご紹介。

双方のニーズが叶うよう、相手の立場になり考えることで様々な知識が身につき、個々のスキルアップができます。

採用情報

“メカニック”その職種の重要性は年々増しています。
自動車産業は長年日本経済を支えてきた基幹産業です。
一つの車に長く乗る時代、メンテナンス需要の上昇に反比例し、整備士の成り手は年々減少しています。
当社は10年間この分野に特化することにより、年商38億円、全国11拠点、社員数1086名の規模へ成長し、今期も新たなオフィスを新設します。
まだまだ可能性の溢れるこのサービスを一緒に盛り上げていきませんか？

募集要項

• 職　種

  営業職 （コーディネーター）

• 給　与

  月給23万円～35万円＋インセンティブ

  ※表記は入社時月給

  ※業績に応じて、インセンティブ（業績により毎月1万円～20万円前後/平均月5万円～10万円）を支給します。

  ※試用期間中、給与変動はありません。(試用期間は6か月間)

  ≪年収例≫
  22歳(入社1年目)…年収350万円

  25歳(入社3年目/マネージャー)… 年収475万円

  32歳(入社2年目/マネージャー)…年収600万円

  26歳(入社4年目/事業部長) …年収750万円

• 諸手当

  ■交通費全額支給(定期代・ガソリン代・駐車場代など)

  ■会社携帯支給

  ■業務用カーシェア導入済

  ■役職手当

  ■個人インセンティブ

  ■営業所単位でのインセンティブ

  ■慶弔金

  ■営業交通費別途全額支給

• 福利厚生

  ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

  ■育児・介護休暇制度
  ※取得実績あり。時短勤務で働いている方もいます。

  ■年数回の研修会議・レクリエーション（1泊2日）

  ■コンプライアンス研修

  ■社員旅行(韓国・沖縄・伊豆など)※来年はグアムを予定

  ■歓送迎会・懇親会随時開催

  ■転勤時は引越費用・立上費用・賃料負担制度など充実

  ■その他グループ内でのスキルアップセミナー等

• 勤務地

  拠点一覧ページはこちら

• 勤務時間

  9：00〜18：00 （休憩60分）

• 募集人数

  若干名

• 社内制度

  年に3～4回の研修会議／レクリエーション（1泊2日）／コンプライアンス研修など
  

  定年：満65歳　※満65歳の誕生日月末定年

• 休日休暇

  有給休暇 …10日発生以降最高40日まで ※入社後6カ月の継続勤務が必要です。

  （発生、利用の詳細は就業規則による）

  バースデー休暇／産前産後・育児休暇／特別休暇／慶弔休暇／介護休業

  「家族と過ごす時間を大切にできる！」特別休暇について

  特別休暇は、主に下記のような場合に取得することができます。

  【本人が結婚するとき】5日（結婚式or入籍から6ヵ月以内）

  【子が結婚するとき】2日（子の結婚式当日を含む）
  【妻が出産するとき】2日（出産予定日or出産日を含む）

  【親・配偶者・子の弔い】5日

  【親戚のいずれかの弔い】2日